Источник материала: ЦМСИ Донецкого УЗО
Стаття 1. Загальні положення.
1.1. Центр медичної статистики (надалі – Центр) є комунальним закладом охорони здоров’я, який заснований на спільній власності територіальних громад сіл, селищ, міст, що знаходяться в управлінні Донецької обласної ради.
1.2. Управління Центром, в межах повноважень, згідно рішення обласної ради від 04.03.99 # 23/5-116 здійснює облдержадміністрація. З питань основної діяльності Центр підпорядкований, підзвітний та підконтрольний управлінню охорони здоров’я облдержадміністрації.
1.3. Юридична адреса Центру: 83099, м. Донецьк, пр. Ілліча, 14.
1.4. Повне найменування Центру: комунальний заклад охорони здоров'я “Центр медичної статистики".
Скорочене: “ЦМС”.
Стаття 2. Мета та основні напрямки діяльності.
2.1. Основною метою діяльності Центру є участь у реалізації державної політики у галузі статистики.
2.2. Основними напрямками діяльності Центру є:
2.2.1. Централізоване забезпечення, обробка та аналіз статистичної інформації про стан здоров’я, надання медичної допомоги населенню, про ресурси охорони здоров’я та їх використання, забезпечення своєчасною статистичною інформацією керівництва області, начальників управлінь охорони здоров’я та керівників закладів охорони здоров’я.
2.2.2. Забезпечення достовірності, об’єктивності, оперативності та цілосності статистичної інформації, її адекватності завданням реформування галузі:
а) вдосконалення статистичного обліку звітності в закладах охорони здоров’я, надання їм методичної допомоги в організації статистичного обліку та звітності;
б) прийом статистичних звітів від закладів охорони здоров’я, науково-дослідних інститутів, закладів освіти згідно з відповідальними наказами Міністерства охорони здоров’я України;
в) перевірка стану статистичного обліку в закладах охорони здоров’я та перевірка достовірності звітних даних;
г) підготовка та видання статей, довідників та аналітичних оглядів про стан здоров’я населення, надання медичної допомоги, про ресурси охорони здоров’я та їх використання.
2.2.3. Вдосконалення організаційно-методичної роботи з питань управління закладами охорони здоров’я, медичної статистики, науково-методичної інформації, інноваційної, винахідницької та раціоналізаторської діяльності закладів охорони здоров’я області:
а) підготовка та проведення інструктивних нарад, семінарів з питань методології та практики статистичних досліджень. Визначення сучасних форм та методів роботи медичної статистики та впровадження їх в практику;
б) організація підготовки та підвищення кваліфікації працівників медичної статистики, фахівців в галузі інноваційної діяльності;
в) організація роботи щодо підвищення інформаційної та патентно-ліцензійної компетентності фахівців закладів охорони здоров’я;
г) забезпечення реалізації інформаційних технологій та інноваційних процесів;
д) аналіз інноваційної роботи в закладах охорони здоров’я з інформуванням управління охорони здоров’я й Українського Центру науково-медичної інформації та патентно-ліцензійної роботи Міністерства охорони здоров’я України.
2.2.4. Реалізація програм реформування та розвитку медичної статистики з метою забезпечення переходу на міжнародну систему обліку; впровадження нових облікових статистичних форм.
2.2.5. Впровадження комп’ютерної техніки та сертифікованого програмного забезпечення для обробки статистичної інформації. Забезпечення уніфікованої системи збору, розробки та передачі статистичної інформації, організація її опрацювання на базі єдиної методології та сучасної інформаційної технології, створення бази даних.
2.2.6. Вдосконалення та втілення єдиної системи медико-статистичної інформації в закладах охорони здоров’я.
2.2.7. Співпрацювання з науково-дослідними установами, інститутами та академіями щодо удосконалення роботи лікарів в частині підготовки та публікації статистичних матеріалів та бюлетнів.
2.2.8. Організація та проведення акредитації лікувально-профілактичних закладів.
Стаття 3. Юридичний статус Центру:
3.1. Центр є юридичною особою.
3.2. Центр здійснює свою діяльність на основі та відповідно до Конституції України, Основ законодавства України про охорону здоров’я, інших законодавчих актів України та цього Статуту.
3.3. Центр веде самостійний баланс, має поточні рахунки в установі банку, печатку, штамп зі своїм найменуванням.
3.4. Центр має право укладати угоди, набувати майнові та особисті немайнові права, нести обов’язки, бути позивачем та відповідачем в суді, господарському суді, третейському суді.
3.5. Центр несе відповідальність за своїми зобов’язаннями згідно чинного законодавства.
3.6. Перевірку діяльності Центру можуть здійснювати органи, уповноважені чинним законодавством у межах, наданих їм повноважень.
Стаття 4. Майно Центру.
4.1. Майно Центру становлять основні фонди та оборотні кошти, а також цінності, вартість яких відображається у самостійному балансі Центру.
4.2. Майно Центру є спільною власністю територіальних громад сіл, селищ, міст, яке знаходиться в управлінні обласної ради та закріплюється за нею на правах оперативного управління. Здійснюючи право оперативного управління, Центр володіє та користується вказаним майном.
4.3. Джерелами формування майна Центру є:
кошти обласного бюджету;
благодійні внески; дарунки та гранти юридичних та фізичних осіб;
кошти, отримані від плати за послуги, що надаються Центром, згідно з його функціональними повноваженнями;
доходи від господарської або виробничої діяльності;
інші джерела, не заборонені законодавчими актами України;
кошти на виконання окремих конкретних доручень від підприємств, організацій, фізичних та юридичних осіб;
плата за оренду майна та надходження від реалізації майна Центру.
4.4. Відчуження майна Центру та надання його в оренду юридичним і фізичним особам здійснюється згідно чинного законодавства.
4.5. Розширення, оновлення, реконструкція основних фондів здійснюється за рахунок власних коштів Центру за узгодженням управління охорони здоров’я облдержадміністрації.
4.6. Центр має право по узгодженню з управлінням охорони здоров’я облдержадміністрації заказувати проектно-кошторисну документацію на капітальний ремонт (реконструкцію) з урахуванням розширення служб.
4.7. Центр має право списувати майно з балансу в установленому законодавством порядку.
4.8. Центр має право згідно чинного законодавства розпоряджатися позабюджетними коштами та майном, придбаним за рахунок цих коштів.
4.9. Збитки, завдані Центру в результаті порушення його майнових прав громадянами, юридичними особами, державними органами, відшкодовуються Центру відповідно до чинного законодавства.
Стаття 5. Права та обов’язки Центру.
5.1. Центр має право:
5.1.1. Планувати діяльність, визначати основні напрямки розвитку відповідно до мети своєї діяльності.
5.1.2. Брати участь у діяльності міжнародних організацій (з'їзди, семінари, конференції), здійснювати зовнішньо-економічну діяльність, відповідно до діючих Основ законодавства України про охорону здоров'я та інших законодавчих актів .
5.1.3. Користуватись пільгами, що встановлені чинним законодавством.
5.1.4. Визначати потреби у ресурсах, необхідних для забезпечення роботи Центру, вирішувати питання матеріально-технічного забезпечення, в тому числі проводити закупівлю необхідних ресурсів з урахуванням лімітів, встановлених на їх закупівлю.
5.1.5. Надавати платні послуги згідно з чинним законодавством.
5.1.6. Запроваджувати в практику нові методичні методології та технології з метою покращення роботи Центру.
5.1.7. Отримувати кошти, майно від благодійних фондів, організацій, юридичних і фізичних осіб як гуманітарну допомогу, благодійні безоплатні внески, пожертвування.
5.1.8. Користуватися банківським кредитом в установленому порядку.
5.1.9. Центр має також інші права, надані чинним законодавством.
5.2. Центр зобов’язаний:
5.2.1. Забезпечувати установи охорони здоров’я необхідною медичною інформацією та статистичними даними.
5.2.2. Надавати організаційно-методичну допомогу закладам охорони здоров’я області.
5.2.3. Формувати структуру та штати Центру відповідно до чинних нормативних матеріалів у межах затвердженого кошторису.
5.2.4. Забезпечувати своєчасну сплату податків та інших відрахувань згідно чинного законодавства.
5.2.5. Здійснювати капітальний ремонт (реконструкцію) основних фондів у межах кошторису .
5.2.6. Забезпечувати якнайшвидше введення в дію придбаного обладнання.
5.2.7. Створювати належні умови для високопродуктивної праці, забезпечувати додержання законодавства про працю, правил і норм охорони праці та техніки безпеки.
5.2.8. Виконувати норми, вимоги щодо охорони навколишнього середовища.
5.2.9. Виконувати зобов’язання по укладеним договорам.
5.2.10. Вести передбачену законодавством документацію.
5.2.11. Центр має також інші обов’язки відповідно до діючого законодавства.
5.3. Центр веде первинний та бухгалтерський облік результатів своєї роботи, проводить обробку й аналіз галузевої статистичної інформації та адміністративних даних. Порядок організації та ведення бухгалтерського обліку, надання статистичної інформації та адміністративних даних визначається законодавством.
Стаття 6. Управління Центром.
6.1. Управління Центром здійснює начальником на принципах одноособовості.
6.2. Начальник призначається на посаду та звільнюється з посади власником, або уповноваженим ним органом.
6.3. Начальник:
несе повну відповідальність за стан та діяльність Центру;
діє без довіреності від імені Центру відповідно до чинного законодавства;
представляє його в усіх установах та організаціях;
укладає договори, видає доручення, відкриває рахунки в установі банку;
приймає на роботу та звільнює з роботи працівників згідно чинного законодавства;
затверджує функціональні обов’язки працівників, положення про структурні підрозділи Центру;
виконує інші функції в межах повноважень, які надані йому чинними нормативними актами та власником (уповноваженим ним органом).
6.4. Головний бухгалтер призначається та звільнюється з посади начальником, несе відповідальність за фінансову діяльність Центру.
6.5. Всі працівники Центру призначаються на посаду, звільнюються з посади начальником згідно чинного законодавства.
6.6. Члени трудового колективу зобов’язані бездоганно виконувати функціональні обов’язки, вимоги чинного законодавства та цього Статуту, правила внутрішнього розпорядку, удосконалювати свою професійну майстерність, берегти майно Центру.
6.7. Члени трудового колективу мають право на захист своєї професійної честі і гідності, користуватися відпустками, передбаченими законодавством, підвищення кваліфікації, інші права, надані чинним законодавством.
6.8.Трудовий колектив:
розглядає та затверджує проект колективного договору;
бере участь в матеріальному та моральному стимулюванні продуктивності праці.
6.9. Вищим колегіальним органом Центру є загальні збори членів трудового колективу Центру, які вирішують у межах своїх повноважень питання у сфері виробничих, трудових та соціально-економічних відносин між адміністрацією та кожним робітником.
Стаття 7. Ліквідація та реорганізація Центру.
7.1. Припинення діяльності Центру здійснюється шляхом реорганізації (злиття, приєднання, поділ, виділення) та ліквідації.
7.2. Реорганізація та ліквідація здійснюється:
за рішенням сесії Донецької обласної ради;
на підставі рішення господарського суду.
7.3. Для ліквідації Центру створюється ліквідаційна комісія органом, який прийняв рішення про ліквідацію.
7.4. При реорганізації Центру всі його права та обов’язки переходять до правонаступника.
7.5. При реорганізації або ліквідації Центру працівникам, які звільнюються, гарантується додержання їх прав та інтересів відповідно до законодавства про працю.
Стаття 8. Зміни і доповнення до Статуту.
8.1. Зміни і доповнення до цього Статуту вносяться згідно порядку, встановленого для його затвердження.
Заступник голови,
керівник апарату
облдержадміністрації
Б.І. Адамов
Статут розроблено управлінням
охорони здоров'я облдержадміністрації
Л.О. Блакитна