Отчет об информационном поиске
Представленный отчет позволяет оценить информационную ситуацию по теме магистерской работы. Он является основным документальным подтверждением глубины и полноты информационного поиска, а также служит для фиксации текущей ситуации в исследуемой области.
Поиск выполнен с использованием четырех поисковых систем (Google, Яндекс, Bing, Meta). Результаты сведены в таблицу. Всего произведено 15 запросов, имеющих отношение к магистерской работе. Из них три запроса соответствует названию магистерской работы на трех языках, три запроса с ФИО руководителя, а также девять запросов с ключевыми понятиями по теме магистерской работы.
Ниже приведены две таблицы с отчетами о поиске, которые разделяет временной промежуток в два месяца, а также ряд диаграмм, которые позволяют сравнить основные изменения, произошедшие за этот период.
Отчет о поиске за 09.04.2013 г.
| Строка поиска | 
| 
| 
| 
|
| На русском языке | ||||
| Оптимизация численности персонала предприятия | 389 тыс. | 822 тыс. | 25 тыс. | 215 тыс. |
| Коваленко Татьяна Викторовна, ДонНТУ | 4 тыс. | 85 тыс. | 48 | 102 |
| Причины оптимизации численности персонала | 338 тыс. | 493 тыс. | 41 тыс. | 146 тыс. |
| Методы оптимизации численности персонала | 140 тыс. | 620 тыс. | 50 тыс. | 157 тыс. |
| Аутсорсинг, аутстаффинг персонала | 130 тыс. | 185 тыс. | 4 тыс. | 128 тыс. |
| На украинском языке | ||||
| Оптимізація чисельності персоналу підприємства | 54 тыс. | 129 тыс. | 4 тыс. | 66 тыс. |
| Коваленко Тетяна Вікторівна, ДонНТУ | 1 тыс. | 24 тыс. | 49 | 79 |
| Причини оптимізації чисельності персоналу | 1,6 млн. | 93 тыс. | 3 тыс. | 85 тыс. |
| Методи оптимізації чисельності персоналу | 50 тыс. | 118 тыс. | 5 тыс. | 97 тыс. |
| Аутсорсинг, аутстафінг персоналу | 120 тыс. | 66 тыс. | 86 | 98 тыс. |
| На английском языке | ||||
| Optimization of personnel quantity on enterprise | 27 200 тыс. | 2 млн | 158 тыс. | 142000 |
| Tatyana Kovalenko, DonNTU | 2 100 | 87 тыс. | 10 | 57 |
| Reasons of personnel quantity optimization | 43 млн. | 2 млн | 872 тыс. | 129 тыс. |
| Methods of personnel quantity optimization | 35 млн. | 2 млн | 519 тыс. | 220 тыс. |
| Personnel outsourcing, outstaffing | 80 тыс. | 319 тыс. | 1 тыс. | 6 тыс. |
Отчет о поиске за 21.05.2013 г.
| Строка поиска |
|
|
|
|
| На русском языке | ||||
| Оптимизация численности персонала предприятия | 463 тыс. | 3 млн | 15 тыс. | 211 тыс. |
| Коваленко Татьяна Викторовна, ДонНТУ | 3 480 | 80 тыс. | 50 | 106 |
| Причины оптимизации численности персонала | 471 тыс. | 1 млн | 12 тыс. | 150 тыс. |
| Методы оптимизации численности персонала | 147 тыс. | 1 млн | 17 тыс. | 161 тыс. |
| Аутсорсинг, аутстаффинг персонала | 132 тыс. | 181 тыс. | 6 тыс. | 124 тыс. |
| На украинском языке | ||||
| Оптимізація чисельності персоналу підприємства | 59 тыс. | 134 тыс. | 6 тыс. | 51 тыс. |
| Коваленко Тетяна Вікторівна, ДонНТУ | 1 тыс. | 28 тыс. | 12 | 80 |
| Причини оптимізації чисельності персоналу | 1 млн. | 95 тыс. | 1 тыс. | 71 тыс. |
| Методи оптимізації чисельності персоналу | 57 тыс. | 124 тыс. | 7 тыс. | 88 тыс. |
| Аутсорсинг, аутстафінг персоналу | 123 тыс. | 66 тыс. | 89 | 85 тыс. |
| На английском языке | ||||
| Optimization of personnel quantity on enterprise | 71 млн. | 1 млн | 422 млн. | 138 млн. |
| Tatyana Kovalenko, DonNTU | 2 млн. | 97 тыс. | 11 | 55 |
| Reasons of personnel quantity optimization | 129 млн. | 2 млн | 396 млн. | 114 тыс. |
| Methods of personnel quantity optimization | 103 млн. | 2 млн | 383 тыс. | 246 тыс. |
| Personnel outsourcing, outstaffing | 64 тыс. | 317 тыс. | 95 | 5 тыс. |
Анализ результатов
Сравнивая результаты запросов по различным поисковым системам, можно прийти к выводу, что наилучшие результаты показала система Google. Во всех случаях было найдено достаточное количество документов на всех языках.
Необходимо отметить, что поисковая система Яндекс при большом числе найденных страниц не дает возможности зафиксировать их точное количество. Поэтому в таблице для Яндекса и приведены приблизительные значения, которые предоставляет поисковая система.
При сравнении и анализе результатов в отчетах о поиске, которые разделяют два месяца, необходимо отметить, что для всех поисковых запросах количество найденных страниц выросло. Процент изменения для каждого запроса в каждой из поисковых систем приведен на диаграмме ниже.
Процент изменения результатов поисковой выдачи в отчетах о поиске
Из диаграммы можно сделать вывод, что максимальный рост поисковой выдачи на превышает 100%, а для некоторых запросов количество найденных страниц не изменилось.Также из диаграммы был искусственно удален запрос с увеличением числа результатов на ~265 % для сохранения наглядности.
Диаграмма также позволяет оценить изменения для каждого выполненного запроса.
Так, например, количество найденных страниц в поисковой системе Google для запроса "Оптимизация численности персонала предприятия" выросло на 119%,
а поисковая выдача по запросу Personnel outsourcing, outstaffing
в системе Bing уменьшилась лишь на ≈ 90,8%.
При этом количество страниц по некоторые запросам совсем не изменилось (например, "Аутсорсинг, аутстаффинг персонала" в системе Яндекс).