ДонНТУ > Портал магистров ДонНТУ
Магистр ДонНТУ Месяц Александр Юрьевич

Месяц Александр Юрьевич

Факультет менеджмента

Специальность: Управление персоналом и экономика труда

Тема выпускной работы:

Рост производительности труда на предприятии

Научный руководитель: Швец Ирина Борисовна


Материалы по теме выпускной работы: Об авторе | Реферат | Ссылки | Отчет о поиске | | Индивидуальный раздел

Библиотека по теме выпускной работы


Собственные публикации и доклады

  1. Эссе по дисцеплине "Болонский процесс" - Донецьк, ДонНТУ - 2011.

    Авторы: Месяц А.Ю.

    Описание: Основные характеристики приложения к диплому.Его роль в трудоустройстве выпускников

    Источник:Эссе по дисцеплине "Болонский процесс" - Донецьк, ДонНТУ - 2011.

    Тематические статьи

  2. Производительность труда в России

    Авторы: Денис Гудков

    Описание: Статья рассматривает основные причины снижения производительности труда

    Источник: http://www.equipnet.ru/articles/other/other_477.html


  3. Производительность труда

    Авторы:Юлия Гирина

    Описание:В стаье рассмотрены концептуальные подходы к определению факторов производительности труда

    Источник: http://www.topwork.com.ua/front/article/doc/563


  4. Адекватные поощрения повышают производительность труда сотрудников более чем на 50%

    Авторы: Источник: РБК

    Описание:Инициативный коллектив, улучшение качества выполняемой работы, профессионализм и трудолюбие сотрудников — эти цели являются общими для всех руководителей. Однако средства для достижения поставленных задач боссы выбирают разные — кто-то предпочитает закручивать гайки и за любую провинность применять репрессивные меры, а кто-то, наоборот, поощрять и всячески мотивировать своих подчиненных.

    Источник: http://www.hr-ua.com/articles/1808/


  5. Забытая производительность труда

    Авторы:Ревенко Андрей

    Описание:Инициативный коллектив, улучшение качества выполняемой работы, профессионализм и трудолюбие сотрудников — эти цели являются общими для всех руководителей. Однако средства для достижения поставленных задач боссы выбирают разные — кто-то предпочитает закручивать гайки и за любую провинность применять репрессивные меры, а кто-то, наоборот, поощрять и всячески мотивировать своих подчиненных.

    Источник: http://zn.ua/articles/53089


  6. Повышение производительности сотрудников умственного труда (McKinsey&Company)

    Описание:В статье рассматриваются методические подходы к повышению производительности работников умственного труда

    Источник: http://habrahabr.ru/blogs/pm/118596/

  7. Переводы статей

  8. Спад производительности труда и моль революции

    Авторы: Ден Морли

    Перевод: Месяц А.Ю

    Описание: Перевод статьи "The Recession, Labour Productivity and the ‘Mole of Revolution’" с английского языка.В статье рассматриваются основные причины снижения производительности труда.

    Источник: London progressive journal
    http://londonprogressivejournal.com/article/696/the-recession-labour-productivity-and-the-mole-of-revolution


ДонНТУ > Портал магистров ДонНТУ || Об авторе | Реферат | Ссылки | Отчет о поиске | | Индивидуальный раздел