ДонНТУ> Портал магистров ДонНТУ

Магистр ДонНТУ Полухина Анна Владимировна

Полухина Анна Владимировна

Учебно-научный институт «Высшая школа экономики и менеджмента» (ИЭМ)

Факультет менеджмента (ФМ)

Кафедра управления персоналом и экономика труда (УПЭТ)

Специальность: «Управление персоналом и экономика труда» (УПЭТ)

Тема выпускной работы:

«Организация развития персонала»

Научный руководитель: к.э.н., доцент кафедры УПЭТ Позднякова Светлана Валерьевна


ОБ АВТОРЕ ||РЕФЕРАТ || БИБЛИОТЕКА || ОТЧЕТ О ПОИСКЕ || ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ РАЗДЕЛ

Ссылки по теме выпускной работы


Материалы магистров ДонНТУ

  1. http://masters.donntu.ru/2008/fem/bannikova/ind/index.htm

    Роль управления персоналом в совершенствовании системы управления предприятия

    Автор: Банникова Алла Алексеевна

    Научный руководитель: д.э.н., заф. кафедры ЭПР Хобта Валентина Михайловна

    Индивидуальная работа посвященная роли управления персоналом в совершенствовании системы управления предприятия.


  2. http://masters.donntu.ru/2009/fem/kudlay/links/index.htm

    Развитие персонала предприятия

    Автор: Кудлай Тамара Васильевна

    Научный руководитель: доц., к.э.н. Е.В. Чумаченко

    Автореферат магистерской работы, в которой рассматривается развитие персонала в периоды экономического кризиса, окупаемость инвестиции, прибыльность инвестиций от корпоративного обучения отечественных компаний, развитие лидерства в периоды экономического кризиса.


  3. http://masters.donntu.ru/2009/fem/slipchenko/diss/index.htm

    Организация развития персонала

    Автор: Слипченко Алина Евгеньевна

    Научный руководитель: к.э.н., доц. Чумаченко Елена Владимировна

    Автореферат магистерской работы, в котором рассматривается процесс организации развития персонала на предприятии, методы обучения и повышения квалификации персонала в рамках конкретного предприятия, подходы к организации обучения персонала на предприятии, направления развития персонала.


  4. http://masters.donntu.ru/2009/fem/kistin/diss/index.htm

    Развитие персонала предприятия

    Автор: Кистин Роман Владимирович

    Научный руководитель: к.э.н., доц. Чумаченко Елена Владимировна

    Автореферат магистерской работы, посвященный процессу определению форм развития персонала и оценке их влияния на повышение эффективной работы организации.


  5. http://masters.donntu.ru/2009/fem/bragina/diss/index.htm

    Организация профессионального обучения персонала на предприятии

    Автор: Брагина Анна Владимировна

    Научный руководитель: к.э.н., доц. Мормуль Наталья Ильинична

    Автореферат магистра ДонНТУ Брагиной А.В., посвященный организации обучения персонала, системы непрерывного, профессионального обучения персонала предприятия, системы профессионального образования и подготовки кадров.


  6. http://masters.donntu.ru/2010/iem/gorovenko/diss/index.htm

    Организация профессионального обучения персонала на предприятии

    Автор: Горовенко Дарья Евгеньевнаа

    Научный руководитель: к.э.н., доцент кафедры УПЭТ Захарова Оксана Владимировна

    Автореферат квалификационной работы магистра, посвященный организация профессионального обучения персонала на предприятии.


    Специализированные статьи по теме исследования

  7. http://www.ubo.ru/articles/?cat=124&pub=3179

    Корпоративное обучение: кого учить и как оценить результаты

    Автор: Ильдap Маратович Ибpaгимoв, кандидат технических наук, доцент Московского государственного открытого университета (МГОУ)

    В статье рассматривается система обучения, подходы к оценке эффективности разнообразных систем обучения, схемы организации корпоративного учебного процесса, различные методики оценки эффективности программ обучения.


  8. http://www.ubo.ru/articles/?cat=124&pub=3253

    Непрерывное обучение как единственно важная компетенция

    Автор: Д-р Джон Салливан. Перевод Ольги Белоусовой

    В данной статье рассматриваются важность непрерывного обучения, традиционно установленные компетенции не пригодны в сегодняшних реалиях, ключевые характеристики компетенции непрерывного обучения.


  9. http://www.ubo.ru/articles/?cat=124&pub=1272

    Преимущества повышения квалификации

    Автор: Питер Шейл (Peter Shayle)

    В данной статье рассматривается пять основных причин того, почему развитие и повышение квалификации персонала в настоящее время приобрело особенно большое значение, причины необходимости развития персонала, преимущества повышения квалификации персонала для организации, для руководителей и для сотрудников. В данной статье рассматривается пять основных причин того, почему развитие и повышение квалификации персонала в настоящее время приобрело особенно большое значение, причины необходимости развития персонала, преимущества повышения квалификации персонала для организации, для руководителей и для сотрудников.


  10. http://www.ubo.ru/articles/?cat=124&pub=148

    Как и зачем обучают персонал

    Автор: Евгения Варламова, бизнес-тренер

    В данной статье описывается обучение персонала, формы обучения, опыт различных компаний, обучение регионального сбытового персонала.


  11. http://www.ubo.ru/articles/?cat=124&pub=771

    Диагностика предпочтений обучаемого и менеджера в стиле развития персонала и управления знаниями: тренер-консультант, агент изменений, HR или учитель?

    Автор: А.А. Алабугин, доцент, кандидат экономических наук, заведующий кафедрой «Международный менеджмент» Южно-Уральского государственного университета

    В статье развиваются предложения о кадровой диагностике (в частности, М. Коргова) на основе авторской методики распознавания и анализа стилей управления знаниями на предприятии. Ее цель – оценка внутрифирменных способностей учиться для повышения качества управления непрерывно-циклическим процессом развития персонала и эффективной самоорганизации на этапе инновационно-творческих изменений.


  12. http://www.e-xecutive.ru/career/adviser/1460729/

    Коучинг в условиях боевой готовности

    Автор: Михаил Боднарук

    В данной статье описывается наставничество, необходимость коучинга, отличие наставничества от коучинга, технология применения полевого коучинга, его преимущества.


  13. http://vasilievaa.narod.ru/ptpu/20_1_02.htm

    Стратегия всеобщего контроля качества и обучение персонала в японских фирмах

    Автор: Матрусова Т.

    В статье содержится информация о том, что принципиальная особенность обучения персонала в соответствии со стратегией всеобщего контроля качества связана с задачей превратить знания отдельного работника в знания всей организации, распространить интеллектуальную компоненту квалификации на «совокупного» работника. Рассматривается система обучения, применяемая в японских.


  14. http://www.prostobankir.com.ua/hr/stati/obrazovanie_za_granitsey_ot_shkoly_i_do_mva

    Образование за границей: от школы и до МВА

    Автор: Наталья Клименко

    В статье рассматривается образование за рубежом: в школах, в вузах, образовательные агентства, МВА, курсы иностранных языков.


  15. http://www.hrliga.com/index.php?module=profession&op=view&id=139

    Как измерить результат бизнес-тренинга

    Автор: Шунаева Яна

    В статье описываются практические рекомендации, для того чтобы сделать результаты тренинга более наблюдаемыми для руководителей компании и рекомендации для закрепления знаний и умений полученных на тренинге.


  16. http://www.hrliga.com/index.php?module=profession&op=view&id=103

    Методы профессионального обучения

    Автор: Шекшня Станислав

    В статье описываются методы профессионального обучения, описывается некоторые наиболее типичные ошибки, которые допускаются организациями в этой области.


  17. http://www.prostobankir.com.ua/hr/stati/treningi_chto_kak_i_zachem

    Тренинги: что, как и зачем?

    Автор: Юлия Ужакина

    В статье рассматриваются методы обучения и развития персонала в России и за рубежом, анализируются их достоинства и недостатки, а также эффективность применения.


  18. http://intservis.ru/article/index.php?dir=15&id=97

    Развитие персонала как инструмент внедрения изменений

    Автор: Карелина Ирина Георгиевна

    В статье рассматривается форматы развития персонала, которые подразделяются на блоки, ориентированные на разную целевую аудиторию, процессы развития персонала.


  19. http://www.jobs.ua/hr/manager/o_hr_specialistah/81/

    Развитие персонала

    Автор: Андрей Крючков

    В статье анализируются функции, задачи развития персонала, рассматривается система развития персонала в организациях.


  20. http://www.zarplata.ru/a-id-2916.html

    Ассесмент – развитие персонала

    Автор: Владимир Изотов

    В статье рассматривается личностный потенциал сотрудников, раскрытый в соответствии с задачами бизнеса, интеллектуальные и технологические инновации, выбор верного направления развития, использования конкретных методов, направленных на формирование и активизацию личностных знаний и возможностей.


  21. http://www.training.com.ua/publication/kak_povisit_jeffektivnost_treninga_do_ego_nachala

    Как повысить эффективность тренинга до его начала

    Автор: Наталья Киндсфатер, тренер-консультант школы менеджеров «Арсенал»

    Содержание данной статьи включает в себя оценку эффективности обучения, важные факторы, влияющие в итоге на результат обучения, постановка целей и мотивированность участников обучения.


  22. http://www.training.com.ua/publication/obuchenie_ili_razvitie_personala

    Обучение или развитие персонала?

    Автор: Виктор Крючков, руководитель отдела исследований и разработок компании «Четвертое измерение»

    Рассматривается методы развития персонала, разница обучения и развития персонала, виды развития персонала, важность и значимость обучения персонала.


  23. http://www.prostobankir.com.ua/hr/stati/chto_trening_nam_gotovit

    Что тренинг нам готовит?

    Автор: Дарья Сторожева

    Что такое тренинг, какое занимаю место среди новомодных бизнес мероприятий, принимаемые решения при выборе тренинга, тренинг и семинары.


  24. http://www.prostobankir.com.ua/hr/stati/korporativnoe_obuchenie_ot_teorii_k_praktike

    Корпоративное обучение: от теории к практике

    Автор: Марина Пономарева

    В работе автора разрабатываются и анализируются теория и практика при корпоративном обучении, следствия применения системного подхода к обучению, основные параметры и элементы.


  25. http://www.hrliga.com/index.php?module=profession&op=view&id=237

    Корпоративный центр обучения

    Автор: Шеин Сергей

    В статье рассматриваются принципы обучения «по-атлантовски», использование различных тренингов, подготовленный резерв руководителей, программы подготовки молодых специалистов.


    Специализированные сервера, сайты, порталы

  26. http://www.glossary.ru

    Глоссарий.ru

    Специализированный сайт тематических толковых словарей


  27. http://md-management.ru

    «MD-Менеджмент»: все об управлении

    Данный информационный портал, посвященный менеджменту. Здесь собраны лучшие материалы по данной тематике: методики оптимизации бизнес-процессов, статьи о различных сферах управления персоналом и финансового менеджмента, а также много другой информации, в том числе о развитии и обучении персонала.


  28. http://www.consulting-house.ru

    Консалтинг Хаус

    На сайте существует раздел кадровая политика, который посвящен поиску и подбору персонала, организации и развитию кадровой службы, кадровому делопроизводству, аудиту, мотивации и обучению персонала.


  29. http://www.hr-portal.ru

    Сообщество HR-Менеджеров

    На сайте представлен большой перечень статей, методик, образцы документов. Статьи ориентированы для HR-менеджеров и работодателей.


  30. http://ru.wikipedia.org

    Википедия – свободная интернет энциклопедия

    На сайте представлена информация о развитии персонала, методы развития персонала, оценка персонала при обучении.


  31. http://www.management.com.ua

    Интернет-портал для управленцев

    Интернет-портал для профессионалов в области управления. Проект ставит своей целью обмен актуальной методологической информацией, практическим опытом, обсуждение теоретических вопросов и проблем применения управленческих идей.


  32. http://www.hrka.com.ua

    HRKA – Группа менеджеров по персоналу

    На сайте размещено много полезной информации, направленной на самостоятельное обучение руководителей и сотрудников культуре HR.


  33. http://www.uamanager.com

    Портал про менеджмент и менеджеров в Украине

    Информационный сайт о менеджменте где расположены статьи, блоги, новости, форум, комментарии, документы и многое другое.


  34. http://www.addere.ru/

    Портал о менеджменте и маркетинге

    На сайте представлена информация по менеджменту и маркетингу, опыт грамотного управления в нескольких компаниях, библиотека.


  35. http://www.hr-news.info

    HR-news.info – сайт для менеджеров

    Сайт для менеджеров по персоналу и всех, кто интересуется событиями рынка труда: ярмарками вакансий, тематическими конференциями и семинарами, специализированными СМИ по трудоустройству, провайдерами услуг кадрового рынка.



  36. http://science.kharkov.ua

    Образование

    На сайте имеются информация, посвященная дистанционному образованию, повышению квалификации и другое.


    Электронные книги и журналы по теме исследования

  37. http://www.bibliotekar.ru/biznes-33/index.htm

    Учебное пособие: Управление персоналом

    Авторы: И.А. Скопылатов, О.Ю. Ефремов

    В учебнике рассматриваются вопросы теории и практики управления персоналом, имеющие важнейшее значение как для специалистов по управлению персоналом, работников кадровых и социально-психологических служб, так и для управленцев, менеджеров организаций и предприятий.


  38. http://www.ecsocman.edu.ru/text/19177037/

    Учебное пособие: Управление персоналом: исследование, оценка, обучение

    Автор: Евгений Борисович Моргунов

    В учебном пособии рассмотрены современные методы исследования и оценки персонала, проанализированы причины и способы преодоления конфликтов, определены методики эффективного обучения сотрудников в соответствии с концепцией научающихся организаций. Теоретические вопросы чередуются в книге с изложением случаев и конкретных методов, взятых автором из его консультационного опыта.


  39. http://www.top-personal.ru/

    Журнал – Управление персоналом

    Ведущее издание в области управления бизнес – процессами и человеческими ресурсами, системы компенсаций, подбора, оценки, проверки, мотивации и стимулирования персонала, преодоления оппортунизма и достижения лояльности персонала.


  40. http://www.ecsocman.edu.ru/text/19183015/

    Учебное пособие: Основы управленческой деятельности: управление персоналом, управленческая психология, управление на производстве

    Автор: Владимир Григорьевич Шипунов

    Учебник содержит краткое изложение теоретических вопросов управленческой деятельности на уровне предприятия и большое число практических заданий. Материал иллюстрирован таблицами, схемами и рисунками, что делает учебник добротной научно-методической книгой.


  41. http://www.bibliotekar.ru/biznes-44/index.htm

    Учебное пособие: Персонал – технология: отбор и подготовка менеджеров

    Автор: В.К. Тарасов

    Книга рассказывает об опыте работы Таллиннской школы менеджеров – первой организации такого рода в стране. В отличие от многих книг по управлению кадрами, вышедших на русском языке, в ней управленческая деятельность рассматривается как достаточно жесткая, неизбежно включающая в себя элементы конфронтации, борьбы за перехват и удержание управленческих функций. Книга содержит описание приемов и методов, применяемых для трех важнейших направлений работы с кадрами: аттестации, отбора резерва и его подготовки. Книга предназначена для руководителей и специалистов в области управления, а также для всех, кто хочет изучать искусство руководства коллективом.


  42. http://www.ecsocman.edu.ru/text/19177073/

    Учебное пособие: Управление персоналом предприятия

    Автор: Е.В. Маслов

    В пособии рассмотрены теоретические, методические и практические вопросы управления процессом формирования, развития и использования трудового потенциала работника и коллектива предприятия, технология кадрового планирования и пути перестройки кадровой службы в условиях функционирования рынка труда.


  43. http://www.ecsocman.edu.ru/text/19177037/

    Учебное пособие: Управление персоналом: исследование, оценка, обучение

    Автор: Евгений Борисович Моргунов

    В учебном пособии рассмотрены современные методы исследования и оценки персонала, проанализированы причины и способы преодоления конфликтов, определены методики эффективного обучения сотрудников в соответствии с концепцией научающихся организаций. Теоретические вопросы чередуются в книге с изложением случаев и конкретных методов, взятых автором из его консультационного опыта.


  44. http://www.ecsocman.edu.ru/text/19192292/

    Учебное пособие: Управление персоналом

    Автор: Александр Петрович Егоршин

    Книга посвящена актуальным проблемам управления персоналом на предприятиях. Рассмотрена система работы с персоналом во взаимосвязи кадровой политики, подбора, оценки, расстановки и обучения персонала. Изложены новые подходы к организации работы с персоналом на основе разработки философии предприятия и структуры персонала, регламентации и научной организации труда, формирования коллектива на основе теории лидерства. Освещены важные вопросы мотивации и потребностей, систем оплаты труда, методов управления персоналом и оценки эффективности работы персонала в условиях современной рыночной экономики и демократизации общества.


  45. http://www.ecsocman.edu.ru/text/19188810/

    Учебное пособие: Менеджмент. Практические ситуации. Деловые игры. Упражнения

    Автор: Ольга Александровна Страхова

    В учебное пособие входят упражнения, ситуации, деловые игры по основным разделам курса «Менеджмент». Все разделы содержат методические указания для проведения практических занятий. Пособие предназначено для преподавателей курса «Менеджмент», консультантов, аспирантов, менеджеров.


  46. http://www.managment.aaanet.ru/

    Библиотека менеджеров

    Глобальную библиотека менеджмента, объединяющую в себе всё множество материала по менеджменту и управлению предприятиями.


  47. http://6201.org.ua/load/72-1-0-582

    Навчальний посібник: Управління розвитком персоналу

    Автор: Савченко В.А.

    Навчальний посібник розкриває проблеми конкурентоспроможності персоналу та економічні аспекти його розвитку. Ґрунтовно висвітлено прогнозування і планування розвитку персоналу. Розглянута система освіти та професійної підготовки персоналу. Особлива увага приділена проблемам атестації персоналу, плануванню трудової кар’єри і роботі з кадровим резервом.


  48. http://www.studyport.net/lib/menedzhment-personalu/

    Навчальний посібник: Менеджмент персоналу

    Автори: В.М. Данюк, В.М. Петюх, С.О. Цимбалюк та ін.

    Книга охоплює широкий спектр аспектів менеджменту персоналу: організаційних, економічних, правових, психологічних, соціальних тощо. Навчальний матеріал книги розраховано на менеджерів усіх управління й умовно розподілено на три частини: управління працею, управління кадрами та управління соціально-демографічними процесами.


  49. http://www.kadrovik-plus.ru

    Журнал «Кадровик Плюс»

    «Кадровик Плюс» – это синтез жизненного опыта, профессионализма и высокой самоорганизации, необходимый для управления персоналом, разработки и внедрения локальных нормативных актов, грамотного ведения кадрового делопроизводства, оформления трудовых книжек, и осмысления комментариев трудового законодательства.


  50. http://grebennikon.ru

    Журнал: Управление развитием персонала

    В журнале рассматриваются такие рубрики, как развитие, подбор и оценка персонала, корпоративное обучение и культура, тренинги, методы и приемы обучения, коучинг, подготовка руководящих кадров, адаптация персонала и другие.


  51. http://www.kdelo.ru

    Журнал «Кадровое дело»

    Журнал, посвященный кадровому менеджменту.


  52. http://www.kadrovik.ru

    Журнал: Kadrovik.ru.

    Ежемесячное издание профессионального сообщества специалистов по персоналу. Официальный печатный орган Национального союза кадровиков.


ДонНТУ> Портал магистров ДонНТУ

ОБ АВТОРЕ ||РЕФЕРАТ || БИБЛИОТЕКА || ОТЧЕТ О ПОИСКЕ || ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ РАЗДЕЛ