Магистр ДонНТУ Яковенко Марина Васильевна


Яковенко Марина Васильевна

Факультет: Менеджмента

Кафедра: Управление персоналом и экономика труда

Специальность:Управление персоналом и экономика труда

Тема магистерской работы: «Инвестирование в обучение персонала»

Руководитель: к.э.н., доцент кафедры УПЭТ Захарова Оксана Владимировна


Резюме
Автобиография
Реферат
Библиотека
Отчет о поиске
Индивидуальный раздел


Материалы магистров ДонНТУ
Специализированные сервера, сайты, порталы
Книги, статьи
ССЫЛКИ ПО ТЕМЕ ВЫПУСКНОЙ РАБОТЫ:
«Инвестирование в обучение персонала»

Материалы магистров ДонНТУ
  1. http://masters.donntu.ru/2009/fem/garmashova/index.htm
    Оценка экономической эффективности инвестиций в персонал
    Научный руководитель: Захарова О.В.

  2. http://masters.donntu.ru/2009/fem/bragina/index.htm
    Организация профессионального обучения персонала на предприятии
    Научный руководитель: Мормуль Н.И.

  3. http://masters.donntu.ru/2004/fem/kolomijets/diss.htm
    Управление персоналом на предприятиях машиностроения
    Автор: Коломиец Оксана Николаевна
    Научный руководитель: к.эк.н., доцент Жильченкова В.В


  4. Специализированные сервера, сайты, порталы

  5. http://md-management.ru/management/education.html
    Обучение персонала
    В данном издании содержится информация о деловых играх, коучинге, тренингах и семинарах, дистанционном обучении. Рассматриваются ловушки обучения, обучающаяся и саморазвивающаяся организация, необходимость осуществления затрат на обучение, необходимость стратегии развития персонала.

  6. http://dps.smrtlc.ru/Od_PM/Od_06_1.htm
    Развитие персонала. Обучение персонала
    Сайт содержит много полезной информации о сущности развития и обучения персонала, о тенденциях развития системы профессиональной подготовки в современных условиях. Дается понятие квалификации, характеристика учреждений начального профессионального образования, рассматривается суть концепции «непрерывного» образования, описываются преимущества и недостатки различных видов обучения.

  7. http://www.kapr.ru
    Электронная версия журнала «Кадры предприятия»
    На страницах журнала: профессиональные комментарии к законодательству; подробные консультации по управлению персоналом; детальный разбор и анализ проблем; авторитетные рекомендации по разработке локальных нормативных актов; универсальные образцы кадровых документов; детальные разъяснения по заполнению унифицированных форм; развернутые ответы на все вопросы; свежие новости о важнейших событиях в сфере кадрового менеджмента

  8. http://www.hr-journal.ru
    Электронный журнал «Работа с персоналом»
    Электронный журнал об управлении персоналом. Тематика журнала охватывает практически все аспекты управления персоналом. Журнал «Работа с персоналом» входит в сеть кадровых ресурсов HR-Info.ru, включающую также большой HR-форум, магазин для HR-специалистов, сайт HR-баек и доску объявлений о работе в сфере управления персоналом.

  9. http://www.trainings.ruru
    Информационно-аналитический портал об обучении и развитии персонала

  10. http://refernax.ru/22/dok.php?id=00484
    Подготовка, переподготовка и повышение квалификации рабочих кадров
    На даном сайте содержится информация о современных подходах к подготовке, переподготовке и повышению квалификации рабочих кадров, требованиях, предъявляемых к профессиональной подготовке рабочих кадров в условиях рыночных отношений, главных направлениях совершенствования подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров.

  11. http://www.top-personal.ru/
    Электронный журнал "Управление персоналом"
    На даном портале содержится много полезной информации, как об управлении персоналом в целом, так и о правильном вложении средств в обучение сотрудников

  12. http://www.kdelo.ru
    Электронная версия журнала «Кадровое дело»
    На сайте находится электронная библиотека статей, посвященных системам оплаты труда, кадровому деловодству, кадровому менеджменту и т.д.

  13. http://hr-land.com
    Электронный журнал по управлению персоналом
    В журнале рассмотрены статьи, в которых рассматриваются системы оплаты труда, вопросы, касающиеся аттестации, подбора, адаптации и оценки персонала

  14. http://www.economics.com.ua/lib/detail.php?cat=1&rub=3&id=304
    Электронная библиотека, которая содержит методику оценки эффективности обучения персонала.

  15. http://www.hrka.com.ua/obuchenie_personala.html
    На сайте раскрыты все аспекты HR менеджмента: аттестация, оценка персонала, подбор, обучение и развитие.

  16. http://kadrovik.ru
    Официальный сайт национального союза кадровиков. Информационная площадка - журналы «Справочник кадровика» и «Справочник по управлению персоналом»

  17. http://www.cfin.ru/management/people/pmanbook.shtml
    Корпоративный менеджмент
    «Корпоративный менеджмент» — это интернет-проект, направленный на сбор и предоставление справочной, методической и аналитической информации, относящейся к управлению компаниями, инвестициям, финансам и оценке. Сайт ориентирован на широкий круг специалистов в области реальных инвестиций, сотрудников консалтинговых фирм, экономических и плановых отделов предприятий, а также непосредственно на их руководителей, преподавателей высших учебных заведений.

  18. http://www.hr-ua.com/
    На этом сайте предложена методика в области управления персоналом.Собрание словарей по теме инвестирование в обучение персонала.

  19. http://laboureconomics.ru/
    Экономика труда
    Материалы, раскрывающие суть экономического роста предприятия.

  20. http://www.hrm.ru
    Электронная версия журнала «HR-менеджмент»
    Ресурс был и остается одним из самых значимых порталов Интернета в области управления персоналом. Основная задача сайта – сохранить лучшие традиции сайта и накопленные предшественниками знания. Для этого имеется система классификаторов, отражающая основные HR-направления. С помощью классификаторов пользователь сможет легко найти нужную ему информацию: статьи, компании, новости, документы и термины.

  21. http://www.podborkadrov.ru
    Информационно-аналитический портал о подборе персонала

  22. http://science.kharkov.ua/qualification/
    Повышение квалификации
    Рассматривается необходимость, периодичность и задачи повышения квалификации.

  23. Книги, статьи

  24. http:http://www.arsenal-hr.ru/library/130
    Обучение и развитие персонала
    Автор: Бобков Александр
    Содержится информация о том, каким интересам служит обучение персонала в коммерческих организациях, кто и как должен планировать обучение и развитие персонала, какой формат обучающих программ выбрать для реализации плана обучения и развития, в чем преимущества корпоративного обучения и участия в открытых программах. Рассматриваются задачи обучения персонала, процесс развития персонала как одна из функций HR-службы предприятия, содержание плана обучения.

  25. http://creativeconomy.ru/library/prd255.php
    Об инвестиционном подходе к управлению человеческим капиталом в конкурентной экономике
    Автор: Большов А.В., Набиева Л.Г.
    В статье анализируется размер доходов и инвестиций в различные категории персонала. Их размер обосновывается с учетом компенсации наиболее вероятного риска. Сопоставление величины, срока окупаемости и уровня рентабельности инвестиций в различные категории персонала позволяет точнее определять и объекты приоритетного инвестирования.

  26. http://publish.ruprint.ru/stories/7/35_1.php
    Эффективности инвестиции в человеческий капитал
    Автор: Лукашевич В.В.
    В статье подробно расписаны этапы инвестирования в персонал и расчитывается экономическая эффективность каждого этапа.

  27. http://www.bibliotekar.ru/biznes-33/23.htm
    Управление персоналом
    Автор: Скопылатов И.А., Ефремов О.Ю.

  28. http://www.smartcat.ru/Personnel/MenedzhmentPersonalaPredpriyatiya.shtml
    Менеджмент персонала предприятия
    Автор: Травин В.В., Дятлов В.А.
    В ней рассмотрены следующие вопросы: социально-экономическая эффективность кадровой работы; развитие персонала; профессиональное обучение; профессиональный рост.

  29. http://vasilievaa.narod.ru/ptpu/20_1_02.htm
    Стратегия всеобщего контроля качества и обучение персонала в японских фирмах
    Автор: Матрусова Татьяна
    Содержится информация о том, что принципиальная особенность обучения персонала в соответствии со стратегией всеобщего контроля качества связана с задачей превратить знания отдельного работника в знания всей организации, распространить интеллектуальную компоненту квалификации на "совокупного" работника. Рассмотрение внутрифирменного обучения в японских компаниях как "организационного обучения".

  30. http://www.ref.by/refs/62/13526/1.html
    Эффективность профессионального обучения как ключевого элемента системы развития человеческих ресурсов организации
    Автор: Тащиян А.П.
    Обосновывается эффективность рофессионального обучения как ключевого элемента системы развития человеческих ресурсов организации.

  31. http://www.trainings.ru/library/kopiyainteresnyessylki/
    Коллекция афоризмов
    Афоризмы по обучению, развитию и управлению персоналом.

  32. http://www.finexpert-training.ru/index.php?ID=196&articleID=354
    Методики оценки эффективности обучения и развития персонала
    Автор: Думченко О.Е.,Козлов В.В.
    В данной статье представлен обзор основных методик оценки эффективности обучения и развития персонала и даны рекомендации по их применению для оценки разных форм внутрикорпоративного обучения. В ней рассмотрены следующие методики оценки эффективности обучения: методика Дональда Кирпатрика; методика Джека Филипса; методика бипараметрической оценки; оценка эффективности обучения в рамках комплексных систем оценки типа BSC, KPI.

  33. http://www.hr-land.com/pages/effektivnost__obucheniya_personala:_kak_ee_ocenit__.html
    Эффективность обучения персонала: как ее оценить?
    Автор: Дорощук Николай
    В статье говорится о том, что оценку тренинга можно провести с четырех позиций восприятия: реакция участников на сам тренинг; чему научились участники; какие изменения произошли в поведении персонала после тренинга; какую выгоду получила компания.




ВВЕРХ
ДонНТУ Портал магистров