ДонНТУ   Портал магистров

Библиотека материалов по теме выпускной работы

    Собственные публикации и доклады

  1. Мотиваційні аспекти управління персоналом на інноваційному підприємстві

    Автор: Братусь А.О.

    Описание: В данній статті дослідженно та уточнено поняття мотивації, розглянуті підходи до мотивації персоналу, розроблені рекомендації щодо стимулювання творчої активності співробітників.

    Источник: Братусь А.О., Мотиваційні аспекти управління персоналом на інноваційному підприємстві / Творчий пошук молоді – курс на ефективність: тези доп. V Міжнародної наук.-теорет. конф. Молодих учених, аспірантів. Студентів, 25 лютого 2014 р. – Кам’янець-Подільський: «Медороби-2006», 2014 – с.332-334

  2. Особливості фунціонування інноваційних підприємств в Україні

    Авторы: Братусь А.О.

    Описание: В даній статті розглянуті особливості реального та законодавчого існування технопарків, бізнес-інкубаторів тощо. Інноваційна діяльність розглядається кріз призму кадрового потенціалу підприємства.

    Источник: Збірка матеріалів Днів теорії та практики інвестування: тези доповідей Всеукраїнської науково-практичної конференції студентів і молодих вчених "Сучасні проблеми управління інвестиційною та інноваційною діяльністю" / За заг. ред. д.е.н., проф. В.М.Хобти - Донецьк: ДВНЗ "ДонНТУ", 2014. - с. 167-171

  3. Стимулирование творческого мышления у персонала инновационного предприятия

    Авторы: Братусь А.А., Братусь И.В.

    Описание: В статье проведен краткий обзор основных подходов к описанию мотивации творчества. Основной акцент ставится на необходимости более тщательного отбора кадров и стимулирования творческого мышления сотрудников. Предложен механизм активизации творческой составляющей профессиональной мотивации персонала инновационного предприятия.

    Источник: Братусь А.А., Братусь И.В. Стимулирование творческого мышления у персонала инновационного предприятия //Сборник материалов II Международной междисциплинарной научно-практической конференции "Актуальные проблемы занятости населения" / отв. ред. к. филос. н., доц., Н.П. Рагозин. - Донецк: ДонНТУ, 2014. - с. 36-39

    4. Тематические статьи

  4. Теоретичні основи формування механізму управління інноваційною діяльністю.

    Авторы: Т.Г. Парвіна, С.І. Кравченко

    Описание: В статті розглянут механізм формування управління інноваційною діяльностю.

    Источник: "Економіка промисловості", 2008р. - №4(43) - с.156 - 161

  5. Передовой опыт нормирования труда на предприятиях машиностроения

    Авторы: М.И. Бухалков, М.А. Кузьмин

    Описание: В статье рассмотрены : основные этапы достижения равнонапряженности норм, управление уровнем качества норм труда на производстве и расчет коэффициентов эффективности труда.

    Источник: http://www.panor.ru/upload/iblock/bf8/gbqcqwntu%20ubgl.pdf

  6. Тенденции развития технологий Электронного обучения (e-Learning) в 2012 году

    Автор: Конни Маламед

    Автор перевода: Татьяна Горбань

    Описание: В результате стремительного развития технологии 21 века в наших руках появляется огромное количество «новейших инструментов», которые можно использовать в обучении. В данной статье описываются такие инструменты: Backchannel (канал обратной связи), куратор контента (content curation), облачные решения (Developing in the Cloud), «перевернутое» обучение (flipped learning), Gamification (геймификация), HTML 5 для мобильных, новое смешанное обучение.

    Источник: http://www.hr-portal.ru/article/tendencii-razvitiya-tehnologiy-elektronnogo-obucheniya-e-learning-v-2012-godu

  7. Привлечение персонала в организацию

    Авторы:Пархомчук М.А., Андросов Д.В., Солощенко В.М.

    Описание: Изложены этапы привлечения персонала в организацию; источники привлечения - их содержание,преимущества и недостатки, сфера применения, оценка источников привлечения

    Источник: Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии. - 2010. - №3

  8. Особливості управління та підбору персоналу на підприємствах провідних країн світу

    Авторы: Ситнік І.В., Саломаткіна Н.А.

    Описание: У статті розкриваються основні принципи управління та підбору персоналу на підприємствах Японії і США та подано аналіз особливостей управління на українських підприємствах.

    Источник: www.nbuv.gov.ua/portal/soc.../Sitnik.pdf

  9. Мотиваційна складова інвестування у людський капітал

    Авторы: Захарова Оксана Володимиріна, к.е.н., доцент, професор кафедри управління персоналом і економіки праці Донецького національного технічного університету; Стернійчук Марина Анатоліївна, студентка 1 курсу магістратури Донецького національного технічного університету

    Описание: Обґрунтовано необхідність активізації політики інвестування у людський капітал. Визначено можливі наслідки здійснення або обмеженості інвестування у людський капітал. Класифіковано складові мотиваційних очікувань роботодавця та працівників щодо інвестування у людський капітал. Згруповано методи оцінки результативності мотивування інвестування у людський капітал.

    Источник: http://www.nbuv.gov.ua/portal/Soc_Gum/Mimi/2011_3_2/4_4.pdf

    10. Переводы статей

  10. Четыре фактора мотивации

    Авторы: Брайан Трейси

    Перевод: Братусь А.А.

    Описание: В данной статье рассматривается 4 основных фактора мотивации персонала, они классифицируются по степени важности и влиянияю

    Источник (англ.): www.amanet.org